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1:ID:pQ2Njz · 2022-03-28

場違いですが、質問させてください。
保育園の0歳児クラスに4月から入園予定です。
利用時間は8時~18時30分の予定です。
慣らし保育が8時30分~12時30分までで4月13日(水)までで、わたしの職場復帰が翌週4月18日からなのですが、
みなさんなら4月14日と15日は預けますか?
預けるならフルで預けますか?
乳児さんなので基本は「保護者が休みの時は休ませてください」とのことだったのですが、慣らしが終わってから土日合わせて4日間、保育園に行かないってなるのがせっかく慣れたであろうに逆戻りするのではないかと不安に思っています。
初めての子なので、みなさんの経験談があれば参考にしたいです。よろしくお願いいたします。

5 件のコメント

2:ID:SMpYnq · 2022-03-28

こんばんは。
私も去年似たような状況だったのですが保育園に相談して、その期間は預けることにしました。その際は時短保育と同じく9時16時でしたが…なにより保育園に相談されるのが1番だと思います。

3:ID:dQ6sfx · 2022-03-28

わたしも去年同じような状況でした。
園に聞いたら
コロナの事もあり、うちの園は年少さん以下は
親が休みなら園児も休み。という決まりなので
その間お休みしました。

4:ID:w7Ku0A · 2022-03-28

預けられるなら預けたい。
できればフルで。
コロナ関係やルールでどうしてもダメなら仕方ないけど、できるなら子供を預けて実際に会社に行って会社から迎えに行ってみて本番のシュミレーションする。
電車ならある程度予測つくけど、私は車だったので混雑時の所要時間とかを知りたかったので。
てか、慣らし午前中で間空けて本番いきなりフルって結構ハードじゃない?
仕事と育児の両立大変ですが頑張って!

5:ID:6k/yd0 · 2022-03-28

主さんが復職前にお子さんとベッタリ過ごしたいなら休む!4日のブランクなんてすぐ慣れますよ〜。慣れたと思ったらゴールデンウィークだし!夏になっても毎朝ギャン泣きしてる子がいましたけど、ママが居なくなると普通に遊び出すそうです。
主さんの準備が万全でないなら預けることをオススメしますが。
私はコロナ前の5月に復職予定でしたけど、慣らしの後もフルで預けてましたよ。復職の準備と同時に転職活動の準備もしたかったので、すごく助かりました。
ちなみに提出用の書類には復職日を実際より早めに書いておきました。全く問題なかったです。
育児も仕事も楽しんでくださいね〜

6:ID: · 2022-03-28

まとめて返信ですみません!
教えていただいてありがとうございます!

希望は早朝保育(8時)から通常保育時間(15時30分)まで預けられたらなって思ってますけど、希望を伝えつつ園に相談した方が良さそうですね…
わたしも車通勤で、しかも自宅と園の場所が地域的に国道とバイパスに挟まれてる地域なので、朝の混雑状況は把握しておきたいのもあります。
慣らし保育中に確認してみます!
ありがとうございました!

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