職場の雰囲気や仕事の責任のレベルにもよると思うから、労働時間はどんな感じで報告したらいいか直属の上司に聞いた方がいいと思う。時給で仕事してるんだから大切な話だし。
事務所は慣れてきたら基本事務の人だけで、たまに営業の人が来る感じの職場で社長が今はずっといて、ほぼ3人もしくは2人で分からないことがあれば聞くって感じなので、残業代ってつきますか?とはちょっと聞きずらい状況なので、、。面接の時に聞いとけばよかったなーっと反省中。
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職場の雰囲気や仕事の責任のレベルにもよると思うから、労働時間はどんな感じで報告したらいいか直属の上司に聞いた方がいいと思う。
時給で仕事してるんだから大切な話だし。
事務所は慣れてきたら基本事務の人だけで、たまに営業の人が来る感じの職場で社長が今はずっといて、ほぼ3人もしくは2人で分からないことがあれば聞くって感じなので、残業代ってつきますか?とはちょっと聞きずらい状況なので、、。面接の時に聞いとけばよかったなーっと反省中。